職場甘苦談
跳槽比加薪快
發表日期:2018-05-06 15:46:37
內容:
43k以上,就好好做。43k以下,不宜長久待,就先忍著,公司的事,隨便做做,不用太認真,
用公司的時間,學一些下一份工作所需的技術能,等跳槽。

以台灣的環境,不用期待加薪,跳槽比較實在。就算加薪,3%以已事到頂了。3%才1290,且這是用43k下去算。


跳糟比較容以談薪資。一跳都是2~3千。
21
2018-06-24 07:50:04
+1 後面保持隊形
20
2018-06-22 21:54:25
+1
19
2018-06-22 19:27:23
資方最會畫大餅...也是...說幾句話就能省人力成本...當老闆的都會想用這套洗腦騙人...
18
2018-06-19 06:58:45
別再22k了好嗎?想害死誰。
人資技倆:先求有,再求好,md,從來沒好過,不然人家講薪低20年,是講假的。不要再騙年青人了
17
2018-06-16 20:31:13
先求有,再求好。又不是一直領22k。就先做吧,你不做,還有人排著搶著做。
16
2018-06-15 20:52:56
我做了三年,只有在試用期調薪過一次,1000塊,目前25k,品管。
看了這篇,我想應該是換環境,畢竟我是男生,以後怎麼養家。
待在原地真的是讓浪費我的三年的時間。都麻聽長輩說站久就是你的,我x的
萬一沒有咧,要跟它賭嗎?
15
2018-06-15 13:58:39
老一輩的人沒經歷過貫老闆 太幸福了
14
2018-06-14 19:24:14
剛跳糟完畢,26k 升到31k,13個月,生管人員
13
2018-06-11 18:34:09
樓主說的對
沒有4萬以上 ,真的不算是找到穩定長期飯票,就邊做邊找。
12
2018-06-09 12:48:19
棒棒噠
11
2018-06-08 14:30:27
10
2018-06-07 07:28:12
我推一下
9
2018-06-06 19:15:45
讓這篇頂上去吧,真的很實際,切勿聽什麼經常換工作的老一輩說法。
他們那年代的老闆跟現在的慣老闆不一樣。員工如衛生紙,沒利用價值就丟。
公司在找人的時候,往往都是最需要你的時候,可以開高一點,至少跟對方說,目前薪資多了,
總不可能跳槽愈跳愈低吧,這是談判技巧
8
2018-06-06 14:45:41
嘿嘿對ㄟ
不說還沒注意
7年來薪水變313%
真的要用跳巢的比較快
99.9~99.12 $1200/day
100.2~101.8 $19800/month, 2 days off a week and 8 working hours a day.
101.8~101.10 $27000/month, 2 days off a week and 8 working hours a day.
101.10~102.7 $32000/month, 2 days off a week and 8 working hours a day.
102.8~107.6 $62000/month, 2 days off a week and 8 working hours a day.

7
2018-06-06 13:14:58
跳槽Steps:
33k->42K->51K->55K->70K->87K->130K
6
2018-06-06 09:25:51
跳糟大概都是10%~20%再加,沒有時間限制,半年一年跳一次都可以。

而原地等加薪20年一次吧,大約3%就頂天了。
5
2018-05-12 12:47:17
good,跳糟真的快比較讓薪水往上
4
2018-05-08 21:28:22
在原公司等加薪,真的不如騎驢找馬,平常手上有就注意一些比較好的公司,準備機會過去。
3
2018-05-08 16:09:21
2
2018-05-07 16:59:05
我也是用跳槽的,24k做了2年半,一樣24k。

然後一路跳,28k、33k。以前一直被長輩說,你怎麼又換工作了,經常換。
還好,我換了,不換就白白浪費時間。
1
2018-05-07 14:48:00
真的 我上一個工作25k 幹三年一樣25k
跳槽後直接變成36K
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