面試滿意度調查
金盛元面試
發表日期:2018-09-12 17:04:19
職稱:
國外業務人員
面試日期:
0107-09
上班地點:
中部
每月薪資:
30000
是否滿意面試流程:
接待人員態度:
接待人員應答滿意度:
您與此工作所需技能的契合度:
面試官態度:
面試官事前準備:
面試官專業度:
面試官應答滿意度:
公司環境滿意度:
公司徵才積極度:
綜合滿意度:
給公司的建議/心得:
公司是什麼樣子相信在PTT或各論壇上應該都能找到許多的評論,沒去上班過我就不多說了。

在這邊面試過業務,面試官問題非常不專業,講話又咄咄逼人,沒談幾句就不想再接下去了。
感覺比較像是在審問犯人,整個面試都讓人火氣上來,氣到跑來這邊分享。

首先問到工作經驗,一開始提到在大陸鞋材廠的工作時,便不斷跳針「所以你是做什麼的」,
「所以你到底是做什麼的」? 然後就舉貼合、針織、色卡之類的(還講只有他自己聽得懂的縮寫術語),
然後問他到底在講什麼他還露出一臉驚訝你怎麼不知道我在講什麼的表情…

然後我強調了三次前公司是做TPU鞋材的,他還在繞同樣的話題。
然後我停頓了一下,他就又回「慢慢來,現在三點我可以讓你講到五點」
當下感覺整個傻眼,面試的時候講話都這麼咄咄逼人了,很難想像真的進去上班
會是什麼樣子。 完全不把別人的基本人格尊嚴當一回事。

然後人事接著問證照的部份,談到TOEIC證照時,因為我也沒隨身攜帶證照,結果他接下來講話
就好像在懷疑我講得是假的,開始問我是考哪一種證照,接著就回我說TOEIC證照有兩種。
(當時考TOEIC是跟同學一起報的,沒聽說過TOEIC還有分。 重點是,你考每一個考試都會把他
所有種類的考試都背起來嗎?) 反正講話就是整個不尊重人。 都已經用英語自我介紹了,
除非是根本聽不懂英文,不然英文好不好應該就馬上知道了吧。 那假如根本就聽不懂英文,
英文自我介紹、面試這一段就可以跳過了吧,不要浪費大家時間…
從事業務五六年了,還會天天帶著大學生在考的小小的TOEIC證照嗎?

整個面試中,只要聽到不是他要的答案他們就在那邊發出鄙視的訕笑,
非常無禮。 沒看過公司這麼爛的。 

還有,面試中間他還突然提到前公司的人的名字,好像想試探我的反應(我問他們是認識嗎
他說是。 不過我想應該是不認識的。 因為他提到的名字剛好是前公司老闆的女兒,
我離職前才開始交接我的工作的。 他還問我你們的主管是不是XXX。) 我跟前公司的人
基本上相處都很好,但當下他提這些名字的時候,我不知道他這樣做有什麼意義。


面試官整個就是不懂裝懂,已經跟他強調是不同的加工製程了,他還在圍繞在同一塊主題上。
不懂裝懂也沒關係,重點是不懂裝懂是講話又咄咄逼人,真的很想當場走人。

公司網站佈置得非常精美,也把設備寫得非常齊全,結果一去環境根本不堪,牆壁全是壁癌,
櫃台也沒開空調。 想必平時這件公司就喜歡說謊騙人,所以也假設別人是這個樣子,
所以面試人的時候,就一直懷疑別人講的是不是真的。 
然後面試就一直盡講一些讓人難堪的話,想看別人反應是怎樣。

面試完全咄咄逼人,好像在選美一樣,結果薪水還比其他公司低,笑死人了的公司。 

不過有一點值得嘉許,就是面試時就懂的讓應徵者了解他們是一家超爛的公司,趁早知道,避免無妄之災
評鑑面試公司
公司名稱 *:
職稱 *:
面試日期 *:
上班地點 *:
每月薪資 *:
是否滿意面試流程:
接待人員態度:
接待人員應答滿意度:
您與此工作所需技能的契合度:
面試官態度:
面試官事前準備:
面試官專業度:
面試官應答滿意度:
公司環境滿意度:
公司徵才積極度:
綜合滿意度:
給公司的建議/心得:
設定修改密碼:
驗證碼: