薪資查詢
合勤科技薪資
發表日期:2016-05-08 14:10:59
職稱:
工程師
產業類別:
電子業
上班地點::
北部
每月薪資:
50000
本身相關工作經驗 :
0 ~ 1年
本身最高學歷 :
碩士畢業
學校科系:
面談日期:
2014-02
其它訊息:
年薪: 70-75
上下班時間: 彈性
年終: 保14
認股:
獎金: 一年兩次考績,分紅看狀況
工作內容:
心得:
179
2018-07-18 02:18:09
氣到寫錯了。不是分紅. 是績效獎金。修正一下底下的留言
178
2018-07-18 02:15:42
合勤的好處就是做的功能就算c0出去了會crash也沒關係 再出date code就好 反正績效都差不多。好的績效都給了國王人馬了。簽約也是國王人馬在簽。除非你連星期六都來加班 加到讓BU head能看見你. 不然看看每次分紅後. 底下工程師幹的要死. 那些理級或是國王人馬的都在偷笑就知道。總之爽的都是理級/國王人馬/AE/PLM 如果要當工程師就別來了。如果是談理級/AE/PLM 那就放鬆心情進來爽就對了 進來後跟理級的走近一點。常常中午一起吃。擠身進紅人圈就前途無量了
177
2018-07-17 21:20:45
走回頭路的公司,呆了5年多,準備撤了,剩下的各位好自為之吧,祝福。
176
2018-07-11 12:56:53
哈哈 難怪公司賠成這樣 XD
175
2018-07-09 17:15:41
留下來就是要吃下午茶阿今天在吃了,潮爽der
174
2018-07-09 12:20:42
RD薪水高 我們SVD操得要死才五萬上下 報加班費又會被擋
173
2018-07-08 20:53:06
沒地方跑啊, QQ, 豬屎常常加班加到死, 系統廠跑到哪都差不多, 只好留下來改改5.x版本, 新增幾個小小的feature, 爽吃下午茶啦...
172
2018-07-07 23:13:47
老實說 有自尊心 不做垃圾演給上面看的人 很多都跳走了 ,剩下來的只好... 繼續作XX演戲
171
2018-07-06 01:04:22
現在做的產品很多都是垃圾, 如果砍人不知道會從哪個垃圾的部門開始砍人?
170
2018-07-05 15:04:01
合久必分 分久必合!
之後應該又會lay人了吧 QQ!
169
2018-06-30 09:50:37
某部門做的啦積 不知只賣了幾台? 爛到後來要停產了吧
168
2018-06-09 09:56:07
檢查各部門營收貢獻 沒用的賠錢貨可以砍一砍了
167
2018-05-26 08:42:54
年終領完就可以閃了 反正也沒分紅 呵呵
166
2018-05-19 11:17:04
說到下午茶 我就快笑死 , 以前在Z時 下午茶還要自己出錢 , 鳥人主管超摳裝死也不請

一個team也才幾個人而已 , 是窮到像乞丐嗎

後來換到賺錢的大公司 下午茶常吃不說 吃了快100次不說 , 從來沒有一次是出自己的錢

不要說主管 , 一般不同team同事 也常請客 一請就是請上百人 不是只請自己team

WTF 公司有錢就是上天堂啊

分紅多 人就大方

當然Z會這麼慘 就是有些鳥人主管當道 自己就是米蟲還自以為是

鳥人主管在外面根本找不到工作

強的同事早跳到賺錢的公司 還跟你在那邊浪費人生543喔? 笑死人

你自己慢慢在Z等死吧
165
2018-05-18 00:52:33
最近公司跑了很多人, 聽說還會陸續有人走, 好處是常常吃下午茶
新產品就是把以前熱賣的舊產品, 稍微改一下, costdown一下就再拿出來賣...
164
2018-05-17 15:06:23
不知道朱博看到這篇 心中作何感想
163
2018-05-17 15:06:22
不知道朱博看到這篇 心中作何感想
162
2018-05-05 08:46:16
哈哈 好像在施捨
161
2018-05-04 14:31:43
今年年資兩年半,調3%,比樓下幾百塊多一點Q
160
2018-05-04 11:03:04
加薪開獎,只加幾百塊,爛公司
159
2018-05-04 10:48:54
譏笑加薪
158
2018-05-02 11:03:35
這棟樓真的很多八卦 想要去的人 先爬文這棟樓再決定要不要送出履歷吧。
157
2018-05-02 11:03:34
這棟樓真的很多八卦 想要去的人 先爬文這棟樓再決定要不要送出履歷吧。
156
2018-05-02 11:03:34
這棟樓真的很多八卦 想要去的人 先爬文這棟樓再決定要不要送出履歷吧。
155
2018-04-29 19:37:46
工程師領的比 台積電技術員還少 也是不簡單
154
2018-04-28 07:10:51
D-link 會活比較久吧 , 因為至少賠的比較少 XD
153
2018-04-27 15:14:50
不知道這樣下去 是Z先不見 還是Dlink? (謎之音: 我投Z...)
152
2018-04-04 17:35:00
樓下拍拍 有能力快學我轉到MTK吧 同事們都開1A 2B 不是領乞丐救濟金來著.
151
2018-04-03 10:46:59
今天發的譏笑獎金讓我只能傻笑,講出來會讓人恥笑
150
2018-04-02 18:57:30
某H部門做的東西 連自己也不想買 , 擺明只是作給上面看看樣子 真是笑話
149
2018-03-16 16:07:29
合勤控(3704)公佈民國106年全年經會計師核閱後財報,累計營收191億4144萬4000元,營業毛利42億7666萬8000元,毛利率22.34%,營業淨損5億3033萬7000元,營益率-2.77%,稅前虧損6億2388萬7000元,本期淨損5億7132萬3000元,合併稅後虧損5億6975萬2000元,EPS-1.32元。
148
2018-03-15 20:35:08
因為擺老實際沒貢獻的老人
147
2018-03-03 18:18:31
看股價跟獲利 , 就可以推估了
146
2018-02-23 23:50:04
公司前景福利好的話你還會來問嗎 這不是自己就解答了
145
2018-02-21 13:16:50
看起來合勤有點慘耶~~
小弟有幸接到offer,請問各位前輩可以去嗎~~@@
144
2018-02-03 01:02:20
不走是因爲女生還沒追到手阿,追到手就會跳更好的,不勞142樓費心
143
2018-02-02 21:44:35
笑死 Total 16個月在我們公司 是考績墊底的人在拿的... , 在Z竟是高標?
更好笑的是 有人拿這數字在跟別人炫耀?
142
2018-02-02 09:52:56
自己有腳啊…不滿意合勤可以隨時離開,合勤又沒強迫各位一定要留下來,不離開又在這噴口水的心態是???
141
2018-01-30 16:38:09
我年資有一顆小地球 年薪還是14個月阿 難道要拿到馬才會變16嗎
140
2018-01-30 15:15:46
XDD
139
2018-01-29 19:42:21
留言的人好多魯蛇,加油好嗎?
年薪>16個月常態吧
尾牙和晚會是兩回事,說頭獎兩萬的人是有多菜?
138
2018-01-27 22:47:12
可憐
137
2018-01-27 09:49:15
這間公司已經慘到今年尾牙最大獎頭獎兩萬,名額一位,真該貼個”有誰比我慘”的貼圖才對
136
2018-01-18 20:49:56
你可以進來體驗阿 呵呵呵 , 我老早離開 到年營業額兩千多億的公司 台灣就那幾間 應該很好猜
只能說年薪.福利.分紅.假期.出國補助 都真的不是這間可以比的 LP比雞腿
就連最基本的餐廳菜色 都能屌打 而且早到晚幾乎吃免錢
我實在想不出有能力的人 硬要留這的理由?
另外公司開1A2B的人很多 勸你們多去別家地下停車場看看開開眼界 MmNPR等等
不要當井底之蛙
135
2018-01-17 22:43:01
很多人都是進來過水兼找女朋友的, 如果想要認真找女朋友的話....
134
2018-01-17 22:00:49
最近正在考慮這間...但看完底下留言....orz
難道對於新鮮人真的沒有其他值得進去的原因了嗎
Z真的到整個公司任何部門都慘不忍睹的程度了 ?
133
2018-01-14 14:27:32
你們就不要再推責了 從上到下都有問題吧
132
2018-01-12 22:55:06
怎麼可以這樣說 產品的成敗 跟主管們無關阿 一定是基層只會打混。
131
2018-01-10 00:11:57
到底跟吳有什麼仇
130
2018-01-07 22:35:20
在這間只剩嘴的老男人 真的很多... 平時應該也硬不起來吧 XD
129
2018-01-06 10:34:52
此公司…主管太多…也就是等退休的太多…只要下面有新的點子…創新的思考…直接用主管的權威推翻…老人想法跟本封閉完全就等退休…有功就搶有事就推…整天嘴…整天說忙…桌面卻在追劇卻在ptt卻是新聞頁面卻是股票頁面…太閒太無聊就跑去亂人凹人做事…刷存在感…5點就跑去運動…晚上再發個一封mail表示加班…事情一來就裝死…說不知道…推給替死鬼…不然就閃躲飄樣樣來...會做事的整天被凹…沒能力的就用嘴巴做事情…只懂一點皮毛也能講的頭頭是道…一問深…就閃話題…都不知在恭啥小…本公司專收嘴哥及代工廠待不下去的…愈嘴升愈快…做事認真的千萬別去…你會瘋掉會做死…
128
2018-01-06 09:25:20
偷偷告訴你們情報 某個XX就是從智邦來的 當時智邦在股底15元 自從他因為太爛被迫離開智邦 後來到Z後
智邦就蒸蒸日上 Z就開始一落千丈
127
2018-01-05 10:47:42
122樓。中肯!
ZYXEL上面整個老臣把政。就這樣一直輪來輪去。調來調去。
完全沒有新把戲,找不出產品核心價值。什麼都想做。

看看智邦,想想合勤!

但還是要說Dr. 朱是好人。但整個ZYXEL的未來很像HTC。都是被上面搞爛的。
126
2017-12-31 08:56:45
水餃股公司
125
2017-12-26 02:04:24
122樓指的是nebula 案子嗎?
124
2017-12-23 08:16:54
公司不好的話 就無需再待在此 會影響情緒
123
2017-12-22 19:34:55
厚臉皮的老米蟲太多 恬不知恥. 做的東西像垃圾一樣賣不出去
122
2017-12-20 01:12:05
朱博真的是好人,但是拖垮公司的真的就是那些周圍的老臣,說句實在話,那些老臣已經不像以前那樣處處為公司著想了,拖著拖著等待退休而已,他們正在燃燒ZyXEL剩餘的品牌價值,推的案子只是讓經營者跟董事會看,完全沒有評估未來市場的能力,就像是國科會一樣實驗性質的案子一直推出,Brand2.0就是其中一個,改logo就會讓公司攥錢? HTC跟Nokia怎麼不改改看?? 外行人都看的出來老狗玩不出新把戲盡是推些案子敷衍朱博跟董事會為的就是拖延退休時間? 枉費朱博士用心對待你們這老臣,你們卻這樣對待朱博士,他把你們當成家人,你們把ZyXEL當成提款機,如果心中還有些禮義廉恥就快點退休去吧…
121
2017-12-19 18:14:04
119F 十分中肯 , 不信就來自討苦吃吧
120
2017-12-19 10:52:02
五機概念股
119
2017-12-19 00:32:26
這家招牌已不如以往了,花大錢裝潢舊建築,但公司內部鬆散不堪,金玉其外敗絮其中,產品做不好虧錢就裁員,但那些推事的老屁股怎麼不裁,積極認真的人就該死嗎? 獻給正在思考是不是來面試或已經拿到offer的人,船正在沉,別來這搶救生艇的名額。
118
2017-12-16 14:02:50
裁裁裁~
117
2017-10-14 18:57:27
原來只是一間連加班費都付不起的鳥公司
116
2017-10-04 08:02:54
囂張無落魄久
115
2017-10-01 06:24:06
怎麼都沒人反駁 難道樓下兩樓說的是事實?
114
2017-09-16 19:49:48
113樓 實在太中肯了 , 想必是公司內的人
新人進去被老人主管凹 , 某些老人也沒在做事 只會出張嘴 實際能力只有半吊子
113
2017-09-16 15:56:25
朱博對公司裡的老臣們是很不錯啦 ! 但是那些老人們好的不學,反而各個自我膨脹,互相爭奪好處,事情則能推就推,導致公司常常推出肥上瘦下的政策,現在的風氣已經不如以往,有關係就沒關係,出一張嘴就能有好處,而沒關係的就負責做事和扛則,各種制度和規矩是看關係執行的。
之前常自嘲為園區新手訓練所和園區養老院,現在連老人和新人都待不住,總之進來只要是沒關係的就是免洗工具,新人想學習 ? 到處都是斷層,上層也不在意,進來就是土法煉鋼,自我求生;老人想養老 ?有的是黑鍋,保證黑得發亮;做得要死,調薪升等沒份,隨時都可能被裁。
如果沒背景沒關係要進來請三思,老是騙一些學校剛畢業的人進來壓榨,面試時要小心一點,多問具體的問題(工作內容、責任範圍、各項制度等等),不要被主管和人資的甜言蜜語騙到,爽都是他們在爽。
112
2017-09-15 21:25:37
走的不一定好 留下不一定差
111
2017-09-15 21:21:20
公司裡有些能力好的早逃走了

剩一些走不掉的... 你懂得
110
2017-09-10 22:59:22
看到109樓後
感覺這公司有夠鳥
快逃吧
109
2017-09-10 13:36:32
PM完全不管別人負荷的程度如何,白天就在那不停地開會,演戲給上面看,結果開會內容就是同樣的事重複講,好像多講幾遍問題就會自動解決,不然就是在打太極要其他人背鍋;最後開了一整天的會議後,時間到了,PM們要去接小孩回家顧家人,有自己的私人生活,而RD、QA等部門就只好加班做事,反正其他部門的就不是人,不用顧家庭,不需私人生活,進了合勤,就是24小時賣給公司。
108
2017-09-10 06:12:52
合勤有窮途末路之感
107
2017-09-07 00:13:09
106樓跟RY有什麼恩怨啊 ? 到處留言, RY感覺上是個不錯的主管啊
106
2017-09-01 19:41:08
公司有rywu這類人 , 注定邁向衰敗
105
2017-08-29 10:48:32
我在不斷的跳槽十幾間公司後才發覺我初入社會時的第一家E公司才是最優的,公司照顧員工,視員工為「真正的」資產同儕同梯都發展得滿順的,公司經營者根本把回饋社會盡社回責任擺第一位。所以,真的要慎選公司,好公司就那幾家,僧多粥少怎麼辦?那是外部因素,我們只能控制內部因素,讓自己的價值無法被取代、多充實自己的專業,才能在職場上挣得一席之地。最後我要說的是,相準目標,勇往向前,別亂換跑道。
104
2017-08-27 17:18:26
台灣環境不好是事實吧,連政府也沒錢了。
103
2017-08-27 17:01:08
剩下的人 真可憐

我後來換到福利TOP的公司

才知道在Z公司 根本就像是在要飯
102
2017-08-27 16:54:15
人要跟好的比而不是跟爛的比。
我想一間公司的高度也是如此,如果一間竹科科技廠的RD起薪居然跟2萬多的比,那前途真的堪慮。
為什麼公司稍有一點年資和經驗的員工會大量被同行挖走?
算了~ 多說無益 ! 管理階層繼續自我感覺良好的檢討底層,批評大環境 ~~~
101
2017-08-27 16:36:24
還是比大部分的工作起薪兩萬多還要好了。
100
2017-08-27 16:23:05
給其他想進來的新人參考資訊,現在碩班新人起薪已經剩下4XXXX,沒有5開頭。
年收只有14個月。
工時越來越長,沒有加班費。
老人要嘛被裁員要嘛受不了自行離職,所以進來要有沒人帶沒人教的心理準備,工作量大。
管理階層只會畫大餅搶功勞,下面的負責賣肝和背黑鍋。
99
2017-08-19 17:36:19
神準 中磊 智邦 也都網通股 , 人家一樣賺錢 你賠錢
不知自我檢討 只會怪大陸起來
不就是你爛嘛
98
2017-08-18 22:00:46
網通全部都衰退了
競爭不過大陸
97
2017-08-18 20:46:06
你們都沒有人檢討 , 為什麼會做到賠錢喔 , 真是沒救了
96
2017-08-14 23:28:45
給94F, 只是好奇你跟rey yu wu 到底有甚麼過節? 讓你一直在這洗版罵他?
95
2017-08-13 19:29:20
看起來 你們真的要倒大楣了
94
2017-08-11 19:17:41
合勤米蟲 Wu瑞育
93
2017-07-28 08:23:23
台灣科技業多數已經是夕陽西下了
92
2017-07-28 06:09:17
https://www.facebook.com/pages/%E5%90%88%E5%8B%A4%E7%A7%91%E6%8A%80/105613302804429?sw_fnr_id=2281212139&fnr_t=0&rf=108155622546779

厲害 可以被外國人批評的一文不值

米蟲Wu不用負責任嗎
91
2017-07-16 16:25:53
米蛀蟲 跟著這艘船一起沉吧..
有能力的鳥 才能飛向大海找到新世界
90
2017-07-16 11:34:13
乞丐工時還比較短 哈哈
89
2017-07-15 13:13:33
乞丐不用賣肝
88
2017-07-15 10:02:01
在台積電上班 也像在要飯嗎 , 要飯是指工作分紅錢不多 公司也不賺錢 說不定去當乞丐還比較賺ㄟ
http://www.chinatimes.com/newspapers/20141203000875-260309

你媽知道你賺得比乞丐還少嗎
87
2017-07-13 21:27:17
園區是不是很多公司這樣子
那從業人員都在要飯吧?
86
2017-07-13 20:16:57
一群乞丐 在要飯 XD
85
2017-07-11 22:45:56
米哥 瑞育
84
2017-07-11 19:41:31
賠到脫褲囉~ XD
83
2017-07-09 15:42:01
像是男人不舉了 呵呵
82
2017-07-07 21:52:24
可憐 賠成這樣
81
2017-07-06 21:20:30
沒砍這類米蟲哥 吳X育 這公司是沒救的啦 哈哈
80
2017-06-26 10:20:53
腐木一堆
79
2017-06-25 09:05:47
良禽擇木而棲 笨鳥大難臨頭 插翅也難飛~
78
2017-06-25 09:05:46
良禽擇木而棲 笨鳥大難臨頭 插翅也難飛~
77
2017-06-01 21:06:19
Zyxel賠錢貨 吳X育~
76
2017-04-29 10:04:48
智邦 擎泰 , 少了你這老米蟲後 好像復活了ㄟ...
75
2017-04-08 05:56:24
帶賽王 吾蚋獄
74
2017-04-02 08:54:10
好啦 大家都知道你是溫爾碼農
差比爾一點
73
2017-04-02 08:19:50
呵呵 會怕就好
72
2017-04-01 16:35:59
可惜你在台灣 …
71
2017-04-01 15:50:56
還有FB 創辦人 , 但Bill Gates跟祖克柏 在創辦公司時 是真的自己會寫code
只是人家現在忙著管理大公司

你那種什麼都不會 規畫爛 技術也不懂的PM 或主管?
回家洗洗睡吧
智商就差人家一大截了
打雜領低薪剛好而已
70
2017-04-01 11:38:50
比爾蓋茲 賈伯斯 都是嘴寫程式
69
2017-04-01 10:48:58
呵呵


68
2017-03-31 16:59:19
妳的肝指數應該蠻高的
67
2017-03-31 16:12:29
嘴哥要不要來這寫code?
https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1490936245.A.6DF.html
年領32個月 可以讓你脫離窮魯蛇
喔 差點忘了 你可能連面試的機會都沒有
66
2017-03-24 19:10:06
顆顆


65
2017-03-21 22:37:30
妳自己去吧 跟coding 同性質的工作
64
2017-03-21 19:36:30
呵呵 嘴巴救台灣
還不如去GG輪班
63
2017-03-21 07:51:48
妳是女生嗎 ? 哈哈 coding 救台灣
See u
62
2017-03-21 00:47:46
有些男人四十 剩張嘴 可憐
61
2017-03-20 22:17:42
No I have another value , e.g. singing , dancing , walking , thinking , laughing , watching , eating and other value . But coding is not my major value . Because I am not an engineer and coding is unhappy for me .
60
2017-03-20 21:34:36
Your value is just talking.
59
2017-03-20 13:29:51
Coding is cheap . Show me the value .
58
2017-03-19 19:46:39

57
2017-03-19 15:10:20
樓下應該不是工程師吧
不然以你的認知跟邏輯智商...
這裡動嘴當然不是指吃飯
還有之後請勿延續此話題
實在太87了
56
2017-03-19 12:34:10
人吃飯都要動嘴 難道全人類都是廢物嗎
寫程式在無軟體產業的台灣難為一輩子的志業
55
2017-03-19 10:11:55
Talk is cheap. Show me the code.
- Torvalds, Linus.

只會動嘴的 跟廢物差不多
像我很注重個人榮譽 在公司只剩嘴的話 大概會選擇自殺
對我來說是極大的羞辱.
但這間公司 很多厚臉皮的Junk. 連子彈都打不穿
54
2017-03-13 08:17:40
哇靠 怎麼衰退這麼多
這支十元股根本不能買嗎
裡面的人都是在摸魚打混 混吃等死?

人家同樣網通廠的中磊 智邦 神準 也沒像你們這麼慘
53
2017-03-11 16:47:09
https://tw.stock.yahoo.com/news_content/url/d/a/20170310/%E5%90%88%E5%8B%A4%E6%8E%A7-106%E5%B9%B42%E6%9C%88%E7%87%9F%E6%94%B614-15%E5%84%84-%E5%B9%B4%E6%B8%9B17-65-083107056.html

inconceivable.

How did you do that?
52
2017-03-05 23:43:22
沒看到都是美好的
51
2017-03-05 23:26:13
多加油 有能力 才能跳槽
50
2017-03-05 22:02:15
加油 ? 有用嗎
49
2017-03-05 00:19:21
你們多加油阿
呵呵

48
2017-03-04 22:17:53
好好改公板吧 希望公司給你多加薪
47
2017-03-04 21:14:35
妳趕快去 看看有沒有人要收你
沒有的話 這公司能留住你是對你不薄了
46
2017-03-04 16:12:14
我認識的同事以前在合勤 走掉後 是到聯x科 台x電, 自己不行 不要以為別人跟你一樣阿
45
2017-03-04 10:50:08
定規格都沒有加入試問是那種本事
改公板的本事真的沒甚麼
44
2017-03-04 10:50:07
定規格都沒有加入試問是那種本事
改公板的本事真的沒甚麼
43
2017-03-04 10:50:05
定規格都沒有加入試問是那種本事
改公板的本事真的沒甚麼
42
2017-03-04 10:48:21
說的沒錯 但走的真的是有本事嗎 留下的真的是沒本事嗎 以台灣網通來說 有本事的有幾個呢
41
2017-03-04 09:39:26
有技術的人 可以自己走人; 只有嘴砲的人 沒本事走人
40
2017-02-26 09:20:47
公司能否起來 是多數人的問題 是公司氣氛所致
39
2017-02-26 08:50:28
留住當年有功的人是很好的 , 但有一些老人是在外面公司被裁 才來合勤打混 , 本身實力 修養 規畫能力都不夠..
38
2017-02-24 10:37:27
網通廠本就早已無競爭力了
此一時彼一時
人家大陸廠自行生產晶片 我們還要買人家的 以成本來說 就無競爭力 更無論技術
37
2017-02-24 09:21:41
老闆好心 留住當年幫公司賺辛苦錢的人
年紀大工作不易找 大環境衰退利害
36
2017-02-23 22:28:14
這間沒有養老主管的淘汰機制 當然每況愈下
35
2017-02-22 21:44:23
應該說可以將教授薪水都比下去
但是工時是教授的4,5倍以上
看來也不怎麼划算
34
2017-02-22 20:09:31
台積助工就能電你們工程師年薪了...
33
2017-02-21 22:05:23
高科技一堆雞蛋水餃股
去那都一樣 能力不好在台灣科技業
不會有甚麼好差事
這是本質也是共業怨不得人
32
2017-02-21 22:05:23
高科技一堆雞蛋水餃股
去那都一樣 能力不好在台灣科技業
不會有甚麼好差事
這是本質也是共業怨不得人
31
2017-02-21 22:05:23
高科技一堆雞蛋水餃股
去那都一樣 能力不好在台灣科技業
不會有甚麼好差事
這是本質也是共業怨不得人
30
2017-02-20 21:08:20
十年風水輪流轉 科技業已經是夕陽西下 沒有幾個像話的
29
2017-02-20 08:07:14
只要普聯 華為 就足以取代台灣網通業了
28
2017-02-20 07:48:31
台灣高科技產業很多都已日落西山
27
2017-02-20 01:45:05
網通已經是日落西山了,前景堪憂
26
2017-02-19 19:26:04
不賺錢 沒人要去
網通早已昨日黃花
合勤 友訊 正文 皆然
25
2017-02-19 09:13:34
合勤 最早以前的賺錢時代 ,只收台清交的... 現在連一堆大學私立程度的都收了 就知道很多前段班都不願意去 只好收後段別人不要的
24
2017-02-18 21:30:19
合勤 早已是昨日黃花
23
2017-02-17 23:21:55
To 22F 有能力誰想留在不賺錢的公司? 想也知道走不了的是哪種類型
22
2017-02-06 02:42:43
為啥不去TDK的代理商上班…公司不必成本…賺中國人的錢…公司每個月都給員工好多薪水…台灣人的錢太難賺了
21
2017-02-05 22:23:12
吳ㄨ育 Z公司的帶賽米蟲 害公司賠錢
20
2017-02-05 22:20:49
吳ㄨ育 Z公司的帶賽米蟲 害公司賠錢
19
2016-12-02 15:53:22
樓下中肯
別篇也有
18
2016-11-29 09:06:10
17樓, 你是試用期沒過嗎 ? 這麼憤慨, 到處留言
17
2016-11-14 23:55:18
吳ㄨ育 公司的米蟲
16
2016-11-07 08:50:39
網通廠都是一厥不振
15
2016-11-06 23:40:33
原本在合勤 後來跳到賺錢的大公司 , 覺得以前好像乞丐在要飯...
14
2016-11-03 02:59:12
.
13
2016-11-02 19:28:18
這些網通廠慢慢就被大陸取代
12
2016-10-31 14:44:01
.
11
2016-10-31 01:33:34
.
10
2016-10-30 23:04:42
.
9
2016-10-30 20:43:51
告她
樓下的
8
2016-10-30 10:43:30
Zyxel 的薪水小偷 吳ㄖㄨㄟˋ 育
7
2016-10-30 01:45:33
.
6
2016-10-29 22:23:49
.
5
2016-10-29 17:13:58
不賺錢能有兩個月
只是老闆再等機會
再不行就裁員
4
2016-10-29 12:13:49
合勤和盟創都大約14個月
3
2016-10-08 01:23:53
有啦 真的有這麼"多", 年薪就14 ~ 15個月薪水, 就只有這麼"多"啦
2
2016-06-05 17:46:41
這幾年賠錢 都14m而已啦 呵呵
1
2016-05-08 17:23:55
有這麼多嗎我嚴重懷疑
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